Survey: 68 Porsiyento Ng Mga Flight Attendant na Sekswal na Hinaras ng mga Pasahero

Sinabi ng mga flight attendant na ang patuloy na isyu ng harassment ay hindi natugunan ng mga airline.





Ang propesyonal na cheerleading ay hindi lamang ang larangang pinangungunahan ng kababaihan na sinasabing puno ng sekswal na panliligalig.

Inihayag ng Association of Flight Attendants noong Huwebes na 68 porsiyento ng mga miyembro nito ay nakaranas ng sekswal na panliligalig sa panahon ng kanilang mga karera, CNNMoney mga ulat, binabanggit ang a kamakailang survey ng mga miyembro ng AFA na isinagawa mula Pebrero hanggang Marso. Kumakatawan sa humigit-kumulang 50,000 flight attendant na nagtatrabaho para sa iba't ibang airline kabilang ang United, Alaska, at Spirit, ang organisasyon ay ang pinakamalaking unyon ng flight attendant sa mundo, CNBC mga ulat.





Sa 3,568 na sumasagot sa survey, na kumakatawan sa 29 na airline sa U.S., 35 porsiyento ang nagsabing nakaranas sila ng pandiwang sekswal na panliligalig mula sa mga pasahero sa loob ng nakaraang taon. Sa loob ng grupong iyon, mahigit sa dalawang-katlo ang nakaranas nito ng tatlo o higit pang beses, habang ang pangatlo ay nag-ulat na nangyari ito nang higit sa tatlong beses. Inilarawan ng mga respondent ang pandiwang panliligalig bilang bastos, bastos, at hindi kanais-nais, at iniulat na iminumungkahi ng mga pasahero, na sumasailalim sa tahasang sekswal na pantasya ng mga pasahero, at naglalagay ng mga kahilingan para sa mga sekswal na pabor at pornograpikong mga larawan at video. Kasama sa pisikal na panliligalig ang pagkakaroon ng kanilang mga suso, pundya, at puwitan na hawakan at hinahap pareho sa ibabaw at sa ilalim ng kanilang mga uniporme. Sa ibang mga kaso, nakorner o sinunggaban sila ng mga pasahero, at isinailalim sila sa mga hindi gustong yakap, halik, at humping.



  • 18 porsiyento ng mga flight attendant ang nag-ulat na nakaranas ng pisikal na panliligalig mula sa mga pasahero noong nakaraang taon.
  • Sa loob ng grupong iyon, mahigit 40 porsiyento ang pisikal na inabuso ng tatlo o higit pang beses sa nakaraang taon.
  • Habang 7 porsiyento lamang ng mga flight attendant ang nag-ulat ng panliligalig sa kanilang mga employer, 68 porsiyento ang nagsabing hindi nila napansin ang anumang pagsisikap ng employer na tugunan ang sekswal na panliligalig sa nakaraang taon. (Ang ulat ng AFA ay nagpapasalamat sa mga airline ng Alaska, United, at Spirit para sa pangunguna sa industriya sa pagtugon sa isyung ito.)
  • 80 porsiyento ng mga na-survey ay mga babae, habang 20 porsiyento ay mga lalaki.

Ang mga flight attendant na na-survey ay nag-ulat na ang pinakakaraniwang tugon sa pasalita o pisikal na panliligalig ng mga pasahero ay ang pag-iwas sa pakikipag-ugnayan pa sa pasahero, huwag pansinin ang panliligalig, o pagtatangkang ipagkalat ang sitwasyon.



Ang panliligalig sa mga flight attendant ay maalamat, ngunit ipinapakita ng survey na ito kung gaano ito karaniwan kahit na sa panahon ng #MeToo, sabi ni Sara Nelson, AFA President. Oras na para sa ating lahat — mga airline, unyon, regulator, mambabatas at pasahero — na itigil ang mga pag-uugaling hindi na maaaring pabayaan. Ang dignidad at kagalingan ng mga flight attendant at ang kaligtasan ng lahat ng manlalakbay ay nakasalalay dito.

Ang bahagi ng problema ay nagmumula sa kung paano na-advertise ang mga flight attendant sa nakaraan, sinabi ni Nelson sa CNBC, na ang mga airline ay nag-market sa kanila bilang mga sekswal na bagay sa loob ng mga dekada. Hindi lang ito problema para sa mga babaeng empleyado, iminungkahi ni Nelson.



Nakakita ako ng hindi kapani-paniwalang panliligalig sa aking mga lalaking kasama sa paglipad, sinabi ni Nelson sa CNNMoney.

Ang pagbabago ba ay nasa abot-tanaw, gayunpaman? Sa isang pahayag sa CNNMoney, nagkomento ang Alaska Airlines, Pinahahalagahan namin ang pakikipagtulungan sa AFA, tagapagpatupad ng batas at mga eksperto upang gawin ang aming bahagi sa pagtugon sa malaganap na isyung ito sa lipunan.

Ang mga CEO ng Alaska , Nagkakaisa , at Espiritu Ang mga airline ay nagsalita lahat sa loob ng nakaraang taon sa mga isyu ng panliligalig at pagkakapantay-pantay ng kasarian sa anyo ng mga post sa blog at bukas na mga sulat.

(Larawan: Stock photo na kuha ng modelo. Ni izusek, sa pamamagitan ng Getty Images)

Patok Na Mga Post