Sa karangalan ng Hispanic Heritage Month, Iogeneration.pt nagtanong sa apat na trailblazing Latinas na magsalita tungkol sa kanilang mga propesyonal na karanasan sa ating sistema ng batas at kaayusan. Ang beterano ng Suffolk County Police na si Milagros Soto ang unang Hispanic na opisyal sa kasaysayan ng puwersa na ginawang hepe.
Punong Soto Larawan: Suffolk County Police Department Ang Suffolk County, New York ay isang lugar na may maraming pagkakaiba: matatagpuan sa silangang kalahati ng Long Island, sinasaklaw nito ang parehong mayayamang palaruan ng Hamptons at ang mga sakahan sa North Fork, pati na rin ang mga commuter enclave kung saan dumadaloy ang mga manggagawa. Manhattan.
Ito rin ay tahanan ng isang malaking Hispanic na komunidad: ang 2020 Census mga ulat na higit sa 20 porsyento ng populasyon ng county ang nagpapakilala sa sarili bilang Hispanic. Isa sa mga residenteng iyon ay ang beterano ng pulisya ng Suffolk County na si Milagros Soto na, sa Agosto , naging unang opisyal ng Hispanic sa kasaysayan ng puwersa na ginawang pinuno.
Ang mga Latina ay walang mahabang kasaysayan sa pagpapatupad ng batas sa Estados Unidos: ang unang kilalang Latina na kinuha ng isang puwersa ng pulisya ay si Josephine Collier, na sumali sa Departamento ng Pulisya ng Los Angeles noong 1946 (isang buong 30 taon pagkatapos kumuha ang LAPD ng unang Black babae bilang isang opisyal at higit sa 55 matapos kunin ng pulisya ng Chicago ang unang babae nito, ayon sa Kagawaran ng Hustisya ng U.S ). Noong 2016, 2.1 porsiyento lamang ng mga sinumpaang opisyal sa mga lokal na departamento ng pulisya ang Latina, at 2.9 porsiyento lamang ng mga pinuno ay babae, ayon sa DOJ .
Sa isang panayam kay Iogeneration.pt , nagsalita si Chief Soto tungkol sa kung bakit siya nagpasya na pumasok sa pagpapatupad ng batas, kung ano ang pakiramdam niya na ang pagiging nakikitang Latina ay gumagawa ng pagkakaiba sa mga taong pinaglilingkuran niya sa Suffolk County at kung bakit niya hinihikayat ang mga tao na isaalang-alang ang pagpapatupad ng batas bilang isang karera.
Iogeneration: Ano ang naging dahilan upang ituloy mo ang pagpupulis bilang isang karera?
Ipinanganak at lumaki ako sa Lower East Side ng Manhattan. Ako ay pinagpala na lumaki sa isang Puerto Rico na sambahayan. Galing ako sa napakalaking pamilya; I’m the youngest of 11. Ang maganda doon ay ang nanay ko ay nagsasalita lamang ng Espanyol ngunit ang aking 10 nakatatandang kapatid ay nagsasalita ng parehong wika at nakinabang ako doon.
Ang aking nakatatandang kapatid na si Pedro, na nagtapos sa New York City Police Academy noong ako ay siyam na taong gulang, ay isa sa napakakaunting Hispanic na pulis na nagtatrabaho sa lugar na iyon. Isa siyang pulis noong 1973. Yung kapatid ko, nung nagsimula siya, nagtrabaho siya sa katabing presinto, which is the 9th Precinct. Ang karamihan sa mga tagapagpatupad ng batas na nagtrabaho sa magkakaibang komunidad na iyon ay halos puti. Kaya't ang makita ang isang Hispanic ay isang malaking pakikitungo.
Namatay siya noong Pebrero ng 1974, kaya 10 taong gulang pa lamang ako nang mawala ang aking kapatid sa isang nakamamatay na aksidente sa sasakyan. Rookie pa lang siya nung pumasa siya.
Ngunit binigyan niya ako ng inspirasyon na ituloy ang isang karera sa pagpapatupad ng batas, na naging isang puwersang nagtutulak sa aking buhay. Ito talaga ang aking layunin, at naramdaman kong ako ang boses para sa ilan na maaaring hindi nagkaroon ng boses.
Ano ang pakiramdam mo na magawa mong kumatawan sa iyong komunidad, dahil sa kung gaano kadalas puti ang pagpapatupad ng batas?
Nakakapagpakumbaba, I feel honored to be able to. Ang palagay ko dito ay: Gusto kong sabihin ng ibang kabataang Hispanics at iba pang minorya, Kung kaya niya, kaya ko.
Umaasa akong magbigay ng inspirasyon sa iba na isaalang-alang ang isang karera sa pagpapatupad ng batas upang sila ay maging boses para sa iba at magkaroon ng positibong epekto sa kanilang komunidad.
Pakiramdam mo ba ay may tiwala para sa pulisya sa loob ng komunidad ng Hispanic o madalas na pumapasok sa iyong mga pakikipag-ugnayan sa sarili mong komunidad na sinusubukang buuin muli ang tiwala?
Bibigyan kita ng halimbawa niyan. Inimbestigahan ko ang mga kaso kung saan nabiktima ang mga miyembro ng Latino immigrant community. Sa isang ganoong kaso, ang nagkasala ay isang miyembro ng parehong komunidad ng imigrante at sa isa pang kaso, ang nagkasala ay isang opisyal ng pagpapatupad ng batas.
Sa huling kaso, isa ako sa mga nangungunang investigator sa isang high profile case kung saan ang isang [ngayon] dating sarhento ng pulisya ay nagta-target sa mga Hispanics at nagnanakaw mula sa kanila - isang komunidad na kanyang sinumpaang protektahan ngunit sa halip ay nabiktima, na binubuo ng karamihan sa mga imigrante na nagsasalita ng Espanyol. Nagawa kong bumuo ng tiwala kung saan ito nawala dahil sa mga aksyon ng indibidwal na ito.
Noong una, boses ako para sa mga biktimang ito dahil natatakot silang magsalita. Ngunit may pampatibay-loob, natagpuan nila ang kanilang mga tinig at nagpatotoo kung ano ang nangyari sa kanila. At itong dating miyembro ng pagpapatupad ng batas ay inaresto at ipinadala sa bilangguan . At naniniwala ako na ang mga biktimang ito ay nakilala sa akin at nagtiwala at nagtiwala sa akin dahil ako ay Hispanic at dahil nagsasalita ako ng Espanyol.
Ang tiwala, gayunpaman, ay nasira sa komunidad na iyon.
aling mga bansa ang mayroon pang pagka-alipin?
Maraming mga imigrante ang nagmula sa mga bansang ito sa Timog Amerika kung saan hindi talaga sila makapagtiwala sa kanilang mga departamento ng pulisya, kaya pumunta sila rito at sinisikap naming dalhin ang mensaheng iyon na narito kami upang paglingkuran at tulungan.
Dagdag pa diyan, noong 2016, nakita namin ang hindi pa naganap na pagtaas sa MS-13 gang violence, partikular sa mga komunidad ng Brentwood at Central Islip, ilang sandali matapos ang mga homicide ng dalawang kabataang dalagita — sina Kayla Cuevas at Nisa Mickens — sa kamay ng MS-13 . Na-promote ako bilang deputy inspector at itinalaga na maging pangalawa sa command ng Third Precinct, na sumasaklaw sa mga lugar ng Brentwood at Central Islip — malamang na iyon ang mga lugar ng Suffolk County na may pinakamalaking populasyon ng Hispanic.
Sa tingin ko isa sa mga dahilan kung bakit ako na-assign sa partikular na presinto ay dahil ako ay Hispanic at dahil nagsasalita ako ng Espanyol. Naniniwala ako na nakakatulong dahil sa unang linggo ko sa presinto na iyon, binisita ako ng isa sa mga ina ng mga biktima, Evelyn Rodriguez , gusto niyang puntahan ako, welcome ako sa lugar. Gusto niyang tiyakin sa akin na tatanggapin ako nang mabuti ng malaking komunidad ng Hispanic.
Sa panahong iyon, nakipagpulong ako sa ilang grupo ng komunidad, dumalo din ako sa maraming serbisyo sa simbahan ng mga Espanyol sa pagtatangkang mabawasan ang kanilang mga takot at humingi din ng kanilang tulong sa pagtulong na makakuha ng impormasyon na makakatulong na mapanatiling ligtas sila, gayundin ang makatulong na mabawasan at labanan ang karahasan ng gang.
Ngunit noong panahong iyon, maraming angst sa komunidad dahil sa takot na ma-deport. Kaya't nagkaroon ng maraming pagkabalisa sa Hispanic at partikular na sa Hispanic immigrant na mga komunidad. Kaya sinubukan kong maging boses para maging mahinahon sila at ipahayag sa kanila na narito talaga ang Suffolk County Police Department para pagsilbihan sila. Hindi sila dapat matakot na tumawag ng pulis kung kailangan nila tayo dahil natatakot sila na malalagay sila sa panganib na ma-deport. Ipinaliwanag ko na ang aming departamento ay may mga pamamaraan na inilalagay kung saan ang mga opisyal ay ipinagbabawal na magtanong ng katayuan sa imigrasyon ng isang tao. Mayroon lamang isang pagkakataon kung saan mangyayari iyon, at iyon ay kapag may naaresto at pinoproseso para sa isang krimen - ngunit ang mga tanong na iyon ay itinatanong sa lahat ng naaresto.
Naaalala ko na, sa mga malalaking pagtitipon na ito — isa sa mga simbahan na pinuntahan ko ay mayroong 700 o 800 katao — nang ako ay magsasalita sa kanila, isa sa mga bagay na hiniling ko sa kanila ay mangyaring ibahagi ang mensahe na mayroon ako sa kanilang mga pamilya, kanilang mga kaibigan, kanilang mga katrabaho. I really wanted to get the message out that the police department is really here to serve everyone.
Ang mabisang komunikasyon ay mahalaga din sa pagbibigay ng kalidad ng serbisyo sa komunidad. Naaalala ko noong ako ay isang patrol officer, madalas akong tinatawagan upang mag-interpret at, sa tuwing ako ay dumating sa eksena, ako ay palaging pinagmumulan ng ginhawa para sa nagsasalita ng Espanyol na iyon na tumawag sa pulisya dahil nagagawa kong makipag-usap sa kanila at nag-aalaga. sa kanilang mga pangangailangan.
Ito ang ilan sa mga dahilan kung bakit sa tingin ko mahalagang magkaroon ng departamento ng pulisya na talagang sumasalamin sa mga taong kanilang pinaglilingkuran. Napakahalaga para sa departamento ng pulisya na maging mapanimdim sa komunidad na pinaglilingkuran nito: pinahuhusay nito ang pagtutulungan at pagkakaunawaan at nakakatulong ito sa pagbuo ng tiwala.
Ano ang gusto mong maunawaan ng mga tao sa iyong komunidad tungkol sa iyong tungkulin sa sistema ng hustisyang kriminal at kung paano ito gumagana?
Anumang departamento ng pulisya, ang kandidatong hinahanap nila ay isang taong may integridad at isang taong, sa kanilang puso, ay talagang gustong tumulong sa mga tao. Ganyan talaga ang propesyon. Ito ay tungkol sa pagbibigay ng serbisyo sa iba at pagiging isang boses para sa mga taong maaaring walang lakas ng loob na magsalita.
Lubos kong hinihikayat ang mga tao na isaalang-alang ang isang karera sa pagpapatupad ng batas. Ito ay lubos na kapaki-pakinabang sa isang personal na tala. Kung ikaw ang uri ng indibidwal na gustong tumulong sa iba at gustong gumawa ng pagbabago, ito ay talagang isang karera na dapat mong isaalang-alang.
Maraming tao, kapag naiisip nilang maging pulis, naiisip nilang maging opisyal sa isang patrol car. Ngunit mayroong higit pa kaysa sa mga opisyal ng patrol. Halimbawa, mayroon kaming mga opisyal na nagtatrabaho sa K9 unit. Sa Long Island, mayroon kaming marine bureau na nagpapatrolya sa mga tubig sa paligid ng isla. Mayroon kaming isang aviation unit. Mayroon kaming isang kawanihan sa pakikipag-ugnayan sa komunidad: hindi sila gumagawa ng anumang pagpapatupad, ang pangunahing pokus nila ay ang pagbuo ng matibay na relasyon sa mga grupo at organisasyon ng komunidad.
Napakaraming aspeto ng departamento ng pulisya — at napakaraming pagkakataon depende sa departamento. Ang mas maliliit na departamento ay walang ganoong kakayahan, ngunit ang Suffolk County ay ang ika-11 na pinakamalaki sa bansa, kaya marami pang pagkakataon na lumipat sa paligid ng departamento.
At hinihikayat ko ang mga opisyal na talagang ilapat ang kanilang sarili — mag-aral at kumuha ng pampromosyong pagsusulit dahil iyon ay isang paraan upang maapektuhan ang pagbabago. Gusto mong makatulong na patuloy na mapahusay ang mga relasyon, at lumikha ng mga patakaran na makakatulong na itulak at iangat ang propesyon ng pagpapatupad ng batas.
Lahat ng Post Tungkol sa Hispanic Heritage Month
